リクルートスタッフィング キャリア

リクルートスタッフィングでのキャリア採用No3

リクルートスタッフィングキャリア採用に営業のサポートスタッフ(外勤)があります。
このキャリア採用の内容は、まず職務の内容はリクルートスタッフィングに登録している派遣スタッフの人達の就業のフォローにあたります。そして、派遣スタッフの人達が働いている就業先に訪問し、双方(派遣スタッフや企業)へ就業状況を聞いたり確認したりします。そして、それを帰ってきて報告するなどの事務になります。

営業職でも、その外回りのサポート役ですね。
外回りということは、身軽(フットワークが軽い)な人でないと務まらないかもしれませんね。そしてやはりこれも同じですが、営業とは人と接しなければなりません。それが苦手な人は向いていないかも。
学歴や年齢は不問です。基本のOAスキル(エクセルやワード)があれば大丈夫。キャリアがあればもっといいでしょう。

派遣スタッフの人達が抱えている就業に関しての悩みなどを聞いてあげ、それを就業先の担当の方と打合せをし、スタッフや企業ともどもによい関係、よい職場作りのお手伝いをするのもこの職種のやりがいの1つではないでしょうか。

リクルートスタッフィングに登録している人達が気持ちよく働ける。そんなふううにできる様にお手伝いする職種でもありますね。

リクルートスタッフィング キャリア

リクルートスタッフィングでのキャリア採用No5

リクルートスタッフィングでのキャリア採用に登録センタースタッフがあります。説明しなくても、大体どんな職種内容なのかわかってしまいましたか?
リクルートスタッフィングのキャリアでこの登録センタースタッフは、リクルートスタッフィングに登録する人がはじめてお世話になる人達だと思います。登録しに来た人たちの意見や希望をしっかりと聞いてあげなければいけません。そして何よりも、登録をしに来た人達が自分が思うように話せれるような雰囲気をも作ってあげることも仕事の一つとなるでしょう。

リクルートスタッフィングのキャリア求人の中の登録センタースタッフは、新規で派遣の登録をしにこられた人達の登録業務全般をうけもちます。登録の面談や登録会の進行管理などもします。
この仕事にキャリアは関係するのか?私にはわかりませんが、登録に関する事務業務もこなさなければいけないので、必要なのでしょう。

年齢や学歴は不問ですが、社会人としての経験がある人は歓迎されます。やはり、社会人としての意見や知識が必要になってくるからでしょうか。ここでキャリアがいかされるのですね。
このキャリア募集は、他の募集の勤務地は1箇所だけでしたが、北千住をはじめ、有楽町、上野、日本橋など4ヶ所あります。
ですが研修期間は有楽町で勤務になるそうです。

リクルートスタッフィング キャリア

リクルートスタッフィングでのキャリア採用No4

リクルートスタッフィングキャリア採用している中で、ジョブコーディネーターという職種があります。このキャリア採用の簡単な紹介をしましょう。

リクルートスタッフィングの中でキャリア採用しているジョブコーディネーター。これは、登録されている派遣の人達に、それぞれにぴったりあう仕事を紹介してあげるという、名前からしてすぐにわかってしまうような職種ですね。ですが、これは、派遣スタッフと仕事とを結ぶ一番大事なポイントであると思います。

現在、首都圏でも関西でも募集はされていません。たくさんのキャリアがいるのでしょうか。

では、もっと詳しくこリクルートスタッフィングのキャリア採用であるジョブコーディネーターの仕事内容を見ていきましょう。
どういった仕事内容かといいますと、リクルートスタッフィングに登録されている人達に、電話またはメールでお仕事の紹介などをします。
登録している人達のスキルや経験を把握したうえで、その人達にぴったりだと思う仕事を紹介していきます。
リクルートスタッフィングで登録している派遣の人達の中には登録会で、面と向かってうまく自分の希望や要望など言えなかった人達もいると思います。
そんな人達のために、まめにチェックしてお仕事の紹介をしてあげるなど、人と仕事を結びつける架け橋のような職種内容だと思います。

リクルートスタッフィング キャリア

リクルートスタッフィングでのキャリア採用No2

リクルートスタッフィングでのキャリア採用には様々な職種があります。
と、いっても数えれる程度ですが。
その中で、事務職は先に紹介したので、次のキャリア採用の職種を紹介してみます。
リクルートスタッフィングでのキャリア採用に、一般事務というのがあります。
この募集だけではないですが、首都圏、関西(関西方面は今は募集していないみたいです)で応募しているみたいですが、勤務地は一箇所だけみたいです。

さて、リクルートスタッフィングでの一般事務の職務内容ですが、登録しているスタッフの人達のOA研修担当をするそうです。
これもまた、今までのキャリアが活躍しそうな職種ですね。
では、ただOA研修担当といっても、どんなことの担当なのか?
まずは研修の進行や、インストラクションなどです。他にも、就業中の派遣スタッフからのOA関係の問い合わせがきたらそれに対応してあげることも、仕事の内容になります。
研修プログラムや、資料の作成などもします。社員の方々の研修講師もあるみたいです。
リクルートスタッフィングでの一般事務は年齢や学歴は不問で、教えたりするからといって、インストラクターの資格がないと駄目ということではないそうです。未経験の人でも、頑張ってやってみたいという人は大歓迎だそうです。ですが、やはりワードやエクセルのキャリアがないと駄目だそうです。

リクルートスタッフィング キャリア

リクルートスタッフィングでのキャリア採用No1

リクルーロスタッフィングでは、キャリアの採用をしています。
また、リクルートスタッフィングではキャリアだけではなく、契約社員の採用もしているそうです。

では、リクルートスタッフィングでは、どのような職種でのキャリア募集しているか見ていきます。

まずは、営業職から。リクルートスタッフィングでの営業職は依頼してくる企業や、リクルートスタッフィングに登録してくれている派遣スタッフの双方からの頼れる存在です。そんな頼れる存在になってみてはどうでしょうか。
仕事内容は、依頼してくる企業やリクルートスタッフィングに登録している派遣スタッフの就業先を訪問したりします。そして企業や派遣スタッフの調整を行い、交渉したりするそうです。
また、契約管理や関連する事務処理などもあります。
他の会社でのキャリアがやくにたつかもしれませんね。
応募資格では、年齢や学歴は不問で、基本のOAスキルがあればいいみたいです。
営業というだけあって、人とせっすることが好きな人も応募資格にあります。確かに、人に会うのが嫌い。初対面だと話せれないでは、営業になりません。あと、フットワークが軽いこと。どっかりデスクに向かっているだけでは、「営業」とはいいません。


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